(判断题)33: 建造合同的零星收益,指在合同执行过程中取得的,但不计入合同收入而应冲减合同成本的经常性的收益。( ) A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)22: 关于非全日制用工的小时最低工资标准应当执行《关于非全日制用工若干问题的意见》,即非全日制用工的小时最低工资标准由( )规定,并报劳动保障部备案。 A: 省 B: 自治区 C: 直辖市 D: 市 ...
(判断题)38: 绩效计划一旦制订就必须严格执行不能修改。 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)13: 绩效沟通的目的在于( )。 A: 严格执行绩效计划,杜绝变更 B: 与员工交流工作信息 C: 对员工进行严格监控 D: 及时发现问题,纠偏调整 ...
(多选题)15: 绩效沟通的目的在于( )。 A: 严格执行绩效计划,杜绝变更 B: 与员工交流工作信息 C: 对员工进行严格监控 D: 及时发现问题,纠偏调整 ...
(判断题)27: 绩效计划一旦制订就必须严格执行不能修改。 A: 错误 B: 正确 ...
(判断题)33: 绩效计划一旦制订就必须严格执行不能修改。 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)11: 平衡计分卡是( )。 A: 是核心的战略管理与执行工具 B: 适用于政府部门 C: 不适用于IT行业 D: 是先进的绩效衡量工具 ...
(多选题)13: 平衡计分卡是( )。 A: 是核心的战略管理与执行工具 B: 适用于政府部门 C: 不适用于IT行业 D: 是先进的绩效衡量工具 ...
(判断题)33: 绩效计划一旦制订就必须严格执行不能修改。 A: 错误 B: 正确 ...